Neem contact op: 038 - 385 51 61

Veranderingen in het directieteam Groothuis Bouwgroep

Veranderingen in het directieteam Groothuis Bouwgroep

 

Groothuis Bouwgroep breidt het directieteam uit met Ingrid Dekker, Hendrik Eikelenboom en Willem Jan van de Worp. Zij vormen vanaf april samen met algemeen directeur Claudi Groothuis het directieteam van het familiebedrijf. “Ik ben er trots op dat de nieuwe directieleden uit onze eigen organisatie komen. Zij beschikken over de juiste bestuurlijke competenties waarmee we onze ambities verder gaan waarmaken”, zegt Claudi Groothuis.

 

Tegenover de nieuwe gezichten staat het terugtreden van Jeroen Landman als  directeur. Hij werkt sinds 2016 samen met Claudi binnen het directieteam en blijft straks als strategisch adviseur betrokken. “De combinatie van een familiedirecteur en een externe directeur heeft heel goed gewerkt. Jeroen zorgde voor een frisse blik. Samen werkten we aan de groei van het bedrijf en de ontwikkeling van de organisatie.”

Aanbieder duurzame vastgoedoplossingen

Groothuis Bouwgroep investeerde de afgelopen jaren in een verdere professionalisering. Wij werken steeds meer vanuit het principe “ondernemerschap is rentmeesterschap” en steken veel energie in talentontwikkeling van onze medewerkers. Daarnaast worden we steeds vaker herkent als innovatief aanbieder van duurzame en circulaire vastgoedoplossingen (van initiatief t/m circulaire ontmanteling en hergebruik) voor transformatie en/of revitalisatie van bestaande bouw en nieuwbouw. Ons bedrijf richt zich op zakelijk vastgoed (bedrijfsgebouwen, logistieke en industriële bedrijfshuisvesting) en sociaalmaatschappelijk vastgoed (scholen, zorgcomplexen). Daarmee wordt aan een stevig fundament voor de toekomst gebouwd, waarbij integraal samenwerken en klantwaardering hoog in het vaandel staan.

Leiderschapsvisie

Vanaf het begin was de afspraak dat de rol van Jeroen Landman tijdelijk was, eerst als strategisch adviseur, later als directeur. Uiteindelijk maakte hij zes jaar onderdeel uit van de directieteam. “Juist omdat onze samenwerking uitstekend was en we met veel werkplezier samenwerkten aan de potentie van ons bedrijf, vanuit een duidelijke leiderschapsvisie. We nemen nu rustig de tijd voor de directiewisseling. Jeroen blijft bovendien als adviseur bij onze strategie betrokken”, legt Claudi uit. “Dat  dat we nu het vertrouwen geven aan mensen met een brede ervaring binnen ons bedrijf is voor de organisatie en haar medewerkers het meest toekomstbestendig.  Zij vertegenwoordigen alle disciplines: naast directielid is Ingrid manager Mens en Organisatie, Hendrik manager Productie en Financieel en Willem Jan manager Klant en Markt. Zelf blijf ik algemeen directeur. Samen met onze medewerkers blijven we Groothuis Bouwgroep verder ontwikkelen zodat we voor onze opdrachtgevers het optimale resultaat kunnen leveren en  impact kunnen maken in de maatschappij”.

Visie op de toekomst

Claudi vindt het belangrijk dat de directieleden de organisatie door en door kennen.  “Zij delen onze visie op de toekomst waarin duurzaamheid en circulariteit een grote rol spelen. Wij gaan verder op de weg die we samen met Jeroen zijn ingeslagen. Dat geeft rust voor onze relaties en onze organisatie. Het nieuwe team heeft het vertrouwen van de familie, de Raad van Advies en de Ondernemingsraad.”

Verder voorstellen

Veel relaties maakten de afgelopen jaren al kennis met de drie medewerkers die nu toetreden tot de directie. De komende periode stellen Ingrid, Hendrik en Willem Jan zich verder voor via dit medium.

Menu